Federația Solidaritatea Sanitară a criticat dur noul proiect al Legii salarizării, avertizând că măsurile propuse de Guvern vor accelera exodul personalului medical. Sindicaliștii subliniază că, în actualele condiții, sistemul sanitar se confruntă deja cu o scădere alarmantă a numărului de angajați, în timp ce volumul de muncă crește continuu.
„Cine va mai rămâne să îngrijească pacienții?”
Mesajul transmis de sindicaliști în a doua zi de Rusalii evidențiază discrepanța dintre viața cetățenilor și realitatea celor care lucrează în spitale. În timp ce o mare parte a țării sărbătorește, profesioniștii din sănătate rămân la datorie, asigurând permanența necesară.
„Pacienții au nevoie de îngrijire adecvată 24 de ore din 24, 7 zile din 7, nu doar de luni până vineri, într-un interval confortabil”, au precizat reprezentanții Solidarității Sanitare.
Principalele nemulțumiri ale personalului medical:
Subdimensionarea personalului: Sistemul suferă din cauza numărului tot mai mic de angajați, fapt ce pune o presiune imensă asupra celor care au rămas să îngrijească bolnavii.
Lipsa recunoașterii: Sacrificiul implicat de turele de noapte, lucrul în weekenduri și activitatea din timpul sărbătorilor legale este ignorat de actuala legislație și nu este plătit corespunzător.
Riscul politicii salariale: Sindicaliștii atrag atenția că proiectul supus dezbaterii publice nu oferă soluții, ci riscă să alunge și mai mulți profesioniști, punând în pericol continuitatea serviciilor medicale.
„Nu cerem imposibilul, cerem normalitate”
Reprezentanții federației susțin că solicitările lor nu reprezintă un „moft”, ci o condiție sine qua non pentru funcționarea spitalelor. Aceștia cer să fie respectați, înțeleși și lăsați să își exercite profesia în condiții care să garanteze siguranța actului medical.
„Drepturile noastre nu sunt un moft, ci garanția unui sistem medical funcțional și sigur pentru toată lumea”, au concluzionat sindicaliștii.